Poszukujemy osób ze znajomością języka hiszpańskiego do prowadzenia procesów rekrutacyjnych pracowników z krajów Ameryki Łacińskiej. Jeśli masz doświadczenie w rekrutacji lub dopiero chcesz zacząć swoją karierę w HR i znasz dobrze język hiszpański – ta oferta jest dla Ciebie!
Zakres obowiązków:
Prowadzenie zdalnych procesów rekrutacyjnych pracowników z Ameryki Łacińskiej
Weryfikacja kandydatów i prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych w języku hiszpańskim
Współpraca z zespołem oraz raportowanie postępów
Budowanie bazy kandydatów i dbanie o pozytywny wizerunek firmy
Wymagania:
Bardzo dobra znajomość języka hiszpańskiego (min. B2)
Komunikatywność i łatwość nawiązywania relacji
Dostęp do internetu i możliwość pracy zdalnej
Mile widziane doświadczenie w rekrutacji
Oferujemy:
Pracę w 100% zdalną – z dowolnego miejsca na świecie
Elastyczne godziny pracy
Atrakcyjny system prowizyjny – średnie wynagrodzenie 4000–7000 zł netto (uzależnione od liczby zrekrutowanych pracowników)
Możliwość pracy na umowę zlecenie lub w modelu B2B
Współpracę z dynamicznym, międzynarodowym zespołem
Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie CV. Skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.
1 zdjęć
4000.00 PLN
ID #2631
Dodatkowe informacje
Lokalizacja:
Polska
mazowieckie
Warszawa
Adres:
Plac Bankowy 2
|
Ważna informacja: •Wystrzegaj się oszustw działając lokalnie lub korzystając z usług PayPal •Nigdy nie płać przy pomocy Western Union, Moneygram lub innych anonimowych serwisów płatności •Nie dokonuj transakcji międzynarodowych. Nie akceptuj czeków zagranicznych •Ta strona nie angażuje się w żadne transakcje i nie pośredniczy w płatnościach, dostawach, transakcjach gwarancyjnych, świadczeniu usług depozytowych, nie oferuje "ochrony kupującego", ani nie daje "certyfikatu sprzedającym" |
Komentarze